Agile Führung im Unternehmen
Ansätze und Methoden zur Steigerung der Team-Performance
Ziele & Nutzen
Die zunehmende Unberechenbarkeit der Märkte stellt die Unternehmen ständig vor neue Herausforderungen. Dauerhafte Anpassungsfähigkeit wird damit zu einem zentralen Erfolgsfaktor für Wettbewerbsfähigkeit. Dieses Training vermittelt Ihnen die Grundsätze und Methoden von agiler Führung, um die Fähigkeiten von Führungskräften und Mitarbeitern in einem komplexer und volatiler werdenden Arbeitsumfeld optimal zu nutzen. Sie erfahren, wie Sie als Führungskraft leistungsstarke Teams aufbauen, die sich schnell und innovativ auf sich verändernde Arbeitssituationen anpassen.
Inhalte
Interaktives, nachhaltiges Lernen durch Theorie, Praxisbeispiele und Lernsimulation:
- Auswirkungen der VUCA-Welt auf die Führungsarbeit
- Haltung, Rolle und Aufgaben einer agilen Führungskraft
- Aufbau und Motivation von selbstorganisierten Teams
- Coaching von Einzelpersonen und Teams zur agilen Arbeit
- Klare Kommunikation, Feedback und Unterstützungskultur
- Konstruktiver Umgang mit Widerständen und Konflikten
- Führung durch Zielvereinbarung und Erfolgsmessung
- Koordination von Interessen durch Stakeholdermanagement
Voraussetzungen
keine
Zielgruppe
- Top Management
- Mittleres Management
- Führungskräfte aus allen Bereichen des Unternehmens
Dauer
1 Tag
Teilnehmerzahl
5-15 Teilnehmer
Preis
Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.